Jetzt Teil unseres Teams werden als
Wartungsmonteur/in für Lüftungsanlagen
(m/w/d)Einige Ihrer Aufgaben
- Wartung und Überprüfung von Raumlufttechnischen Anlagen, KWL-Geräten, Ventilatoren
- Inbetriebnahmen
- Elektrische Anschlussarbeiten
- Wartung Brandschutzklappen
- Dokumentationserstellung
Unsere Benefits für Sie
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem in dritter Generation etablierten Familienunternehmen, mit nachhaltigem und familiärem Werteverständnis
- Positives Arbeitsklima
- Mitarbeiterkommunikation auf Augenhöhe
- Urlaubsgeld
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche
- Mitarbeiterhandy und Tablet
- Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- Kostenlose und komfortable Arbeitskleidung von Engelbert Strauss mit Reinigungsservice
- Premium Werkzeug von HILTI
- 36 Std.-Woche
Einige Ihrer Qualifikationen
- Erfahrung im Bereich Lüftungs-, Heizungs-, Klima- oder Regelungstechnik
- Führerschein Klasse B
- Motivation und Leistungsbereitschaft
- Eigenverantwortliche, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Engagement und Flexibilität
- Bereitschaft zur Weiterbildung
Lust auf eine neue Herausforderung?
Jetzt in 3 Minuten bewerben – ohne Anschreiben & Lebenslauf!
Persönlicher Ansprechpartner
Liebe/r Bewerber/-in,
Interesse an einer neuen Herausforderung?
Als Ansprechpartner der Firma Technische Isolierungen und Feinblechbau Großfeld GmbH & Co. KG aus Lüneburg möchte ich gerne ein unverbindliches und attraktives Job-Angebot vorstellen. Dazu geht der erste Schritt ganz einfach über unsere Kurzbewerbung ganz unten, aber auch telefonisch sind wir jederzeit erreichbar.
Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit!
Kontakt
Ansprechpartner: Uta Carl-Herrmann
E-Mail: bewerbung@grossfeld-lueftung.de
Traumjob sichern - ganz ohne Anschreiben!
Jetzt in 3 Minuten online bewerben
Teil unseres Teams werden und Karriere mit uns starten. Kurzbewerbung – so einfach wie nie!
100 % vertraulich & unverbindlich! Jetzt persönliches Kennenlerngespräch mit uns vereinbaren.
Jede Bewerbung ist bei uns in guten Händen.
Uns ist klar, dass sich unsere Bewerber mit großer Wahrscheinlichkeit in einem bestehenden Arbeitsverhältnis befinden.
Daher ist entsprechende Diskretion selbstverständlich.
Unser Team freut sich auf kompetente Unterstützung!
So geht es anschließend weiter
Nach Eingang und Prüfung der Kurzbewerbung melden wir uns bei unserem Bewerber, um ein kurzes telefonisches Kennenlerngespräch zu führen.
Sollten wir gut zueinander passen, wird ein persönliches Gespräch in unserem Betrieb stattfinden, damit beide Seiten sich besser kennenlernen können.
Wenn alles passt, kann zeitnah der Arbeitsvertrag unterschrieben und bei uns durchgestartet werden!
